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家庭医生,理想如何照进现实

文章作者:www.cs-vaccine.com发布时间:2019-11-18浏览次数:625

近日,国务院办公厅发布《深化医药卫生体制改革2016年重点工作任务》(简称《工作任务》),并明确提出扩大家庭医生合同服务。截至2016年底,城市家庭医生承包服务覆盖率已达15%以上,重点人口承包服务覆盖率达到30%以上。

根据欧美国家的经验,所谓的家庭医生实际上是一名全科医生。说白了,就是“万金油”。可以看到任何疾病。如果患者只是常见的疾病,如头痛和脑热,家庭医生通常可以得到它;如果家庭医生无法解决不治之症,他们可能知道应该找到什么样的专科医生并安排转诊。因此,家庭医生的存在对于医疗资源的合理配置和患者的就医具有重要意义。

在过去,当谈到家庭医生时,他们心目中的人们出现在外国电影和电视剧的场景中:主角感到不舒服,打个电话,家庭医生很快赶到诊所。在看医生的同时聊天,医生和病人更像是熟人,而且关系太好了。现在,我们也希望享受这样的服务。这不是一种乐趣吗?然而,虽然前景光明,但要实现这些目标仍有许多基础工作要做。

事实上,几年前,中国的一些地方已经开始为家庭医生进行试点工作。但是,在实施过程中遇到了许多实际困难。例如,家庭医生的配置“绰绰有余”,家庭医生的能力水平无法完全满足患者的需求。这将严重影响家庭医生的服务水平,并限制他们的进一步推广。

看医生是一项很好的工作,医生必须充分参与,不仅要能够跟上能力,还要保持精力。如果水平不够,我不会说。在许多情况下,医生对医疗的影响并不好。这是因为患者太多,医生不足以治疗病人。我相信很多人都有类似的经历。他们成功排队了几天,并且在三甲医院中挂了多少专家。结果,当他们被看到时,他们被医生在几分钟内送去。有一个延迟和努力。原因是这个。

因此,要促进家庭医生,首要任务必须是填补人才缺口。一方面,有必要扩大增量,开设医学院校的全科医生专业,并尽可能在收入待遇和职称评估方面倾向于全科医生,并吸引更多人才加入家庭医生的职业生涯;另一方面,有必要振兴股票,增加现有社区医院的资金和政策支持,提高业务水平,避免家庭医生“隐形”的情况。

要弥补人才缺口,必须解决“钱”问题。一方面,要让家庭医生从访问中获得合理的报酬,并有工作积极性;另一方面,我们必须将家庭医生的基本医疗服务纳入社会保障范围,而不是过度。增加患者的经济负担。

在此基础上,《工作任务》提出规范合同服务收费标准,完善合同服务的激励服务和约束机制。合同服务的费用由医疗保险基金,基本公共卫生服务基金和个人签约居民共同承担。此外,为了改善与家庭医生相关的服务,中国还可以通过政策指导加速社会资本的参与。

破解人才与资本之间的差距说起来容易做起来难,在考虑医疗体制改革的前提下,有必要找到一个突破点。家庭医生在中国仍然是一件新事物,人们的认可度不高。人们患有大病或小病或喜欢去大医院。它需要一个改变传统患者概念的过程。但是,只要改革的总体方向是正确的,只要我们对我们所热衷的事业有坚定的信念,并保持不断进步的精神,我们就会实现建立家庭医生制度的目标。整个社会。